"Наша Газета". Как передает Tengrinews.kz, казахстанские и китайские таможенники начали эксперимент по изменению режима работы на пунктах пропуска "Хоргос - Республика Казахстан" и "Хоргос - Китайская Народная Республика".

Теперь таможенники вместо 8-ми часов работают по 12 и с пятидневной рабочей недели переведены на семидневную. Об этом заявил заместитель председателя комитета таможенного контроля министерства финансов Казахстана Умирзак БЕЙИСПЕКОВ.

При этом, подчеркнул Бейиспеков, таможенникам запрещается делать обеденный перерыв.

- Это необходимость, к которой мы шли несколько последних лет. Это мы с китайскими коллегами последние три года при каждой встрече обсуждали. Наконец в этом году мы нашли понимание, - заявил он.

- При проведении эксперимента стороны должны строго соблюдать новый режим работы, определенный во временном промежутке с 8.30 час до 20.30 час по астанинскому времени… По результатам эксперимента в июле 2011 года запланирована рабочая встреча с подведением итогов, где планируем договориться о тиражировании данного режима работы на все пункты пропуска с КНР, - заявил зампред таможенного комитета, передает ИА "Новости Казахстан".

По его словам, при работе в прежнем режиме казахстанские таможенники в первой половине дня фактически не имели работы. - Пока таможенный контроль проходит на китайской стороне, уже подходит обед, как правило, до обеда там (на казахстанских пунктах пропуска) полное затишье. Нет движения, не выезжают к нам, потому что они проходят в это время госконтроль на китайской стороне. Потом начинается перерыв на обед, у нас час, у них час, потом открываются пункты, пока они к нам доходят – уже основная масса не успевает в тот же день оформиться, у нас рабочая время закончилось – и все, с 18-00 мы обязаны закрывать шлагбаум, - проиллюстрировал прежний режим работы на "Хоргосе" Бейспеков.

Комментируя то, что три года стороны не могли достичь согласия по увеличению рабочего дня на постах, он заметил, что "увеличение рабочего времени и оплата работникам затрагивает бюджеты, что с их стороны, что с нашей".

- Там еще требуется увеличение численного состава, потому что 12 часов не может же один сотрудник работать. Получается, надо двухсменный режим обеспечивать, все это - определенная нагрузка на бюджет, мы три года шли к этому, в этом году пришли в виде эксперимента, - добавил зампред КТК.