Акиматы начали сезон сбора урожая на принудительной подписке. В ответ граждане фонтанируют эмоциями, требуют прекратить этот беспредел, грозятся пожаловаться президенту. С одной маленькой оговоркой – анонимно.
Читать новость

согласен. Трусливые нытики. Вот не жалости к ним. Троллям - работал в подобных структурах, где заставляли уже при трудоустройстве подписывать согласие на подписку плюс удержание из зп, отказался, трудоустроился и работал себе спокойно. Когда коллеги по цеху узнали, вместо того, чтобы пойти и самим отказаться от подписки, они меня молча ненавидеть стали)))) Поэтому повторюсь - трусливые нытики и эту тему пора бы закрыть.

пусть депутаты примут закон о лизоблюдстве и подхалимаже ,просто смотреть со стороны на весь этот хвалебный хор противно и гнусно , тогда и потребность содержать этих дармоедов просто будет не на что и они сами разойдутся

коллеги ненавидеть стали,потому что нагрузка перепала на них.Выдается обхем 100 газет на предприятие в 100 человек. половина не подписалась на каждого выдается по 2 газеты.

Государство распределяет деньги на освещение в СМИ государственной политики. Затем чтобы это самое освещение осветило тех, кого надо, заставляет подписываться самих освещаемых. То есть, по сути, информационная политика организовывается за счет населения в двойном размере.
Денег выделяемых газетам, хватило бы и на бесплатную раздачу тиража. Не обеднели бы. Электронные СМИ ведь не заставляют платить людей за просмотр передач. Никто даже не знает (или знает примерно, со слов самих ТВ), сколько людей освещено.

Я не собираюсь сейчас ругать качество этих изданий (среди них немало профессиональных),
Е мое а вы профессионалы?

опубликуйте список изданий на которые заставляют подписываться. Героев надо знать по названию ))

Цитата:
Я на 90% уверен что этой женщине не дадут работать там где она работает сейчас. Так что помогли вы может и помогли, но точно не ей. Цитата:
наверно ключевое слово " РАБОТАЛ"? А они хотят РАБОТАТЬ. А по поводу нытиков - Вы знаете такой холдинг как ССГПО или Иволга Холдинг? Так вот, они все там нытики получается. Потому что они стабильно выписывают не нужные газеты. В смысле не они, а им. Я согласен только с тем, что в таких организациях просто не нужно работать. Но к сожалению не у всех есть такая возможность.

С другой стороны- просто жалко людей. Революции они не устроят,тем более у нас. Сестра живет в поселке, так каждый год заставляют выписывать нашу известную агрогазету, хотя она к ней никакого отношения не имеет. Сколько ж можно издеваться над людьми? Если уж встали на путь капитализма- так пусть СМИ и выкручиваются сами!

Цитата:
Меня вот то-же мучает вопрос, почему упёрлись именно в принудительную подписку?
Ведь можно открыть магазинчик и всех бюджетников принудительно заставить туда ходить.
Каждый в конце месяца должен показать начальнику чеки минимум на 50000тнг и не важно какие там цены , ассортимент и качество товара,обязан и всё тут ,за несогласие увольнение без разговоров.

Хех..
То что я говорил всегда, наконец то озвучила один смелый журналист в Нашей Газете..
Чудеса..
Автор молодец..

А я вот не согласен с мнением Дианы и Дан. К примеру человеку далеко за 50 . где она или он найдет работу у нас. Молодому конечно легко расуждать, плюнул да и пошел дальше а можно и не поработать пару месяцев. Нет внуков, каких то еше там ньансов. Потому они и ищут поддержки с стороны.
А главный трус это все таки один тут. Это начальник их. Он должен переживать за своих работников а не прятатся за ними, боясь вышестоящим отказать и потому сует принудиловку своим.

Цитата:
А вот именно там и работал. С Иволги начинал, дай бог здоровья Василию Самойловичу и Ольге Самойловне. Не выписывал. На ССГПО тоже не выписывал. И ключевое выбрано не верно, т.к. газеты и моё расставание с указанными организациями никак не связаны. А ещё важным является тот факт, что организации совсем не просто уволить работника просто так в нынешних реалиях, либо это будет оооочень дорого (как время, затраченное штатным юристом, другими связанными работниками, так и сам процесс), если работник поднимет шум. И тогда организация взвешивает свои управляемые риски. Вот в случае с инвалидностью, да, стоит с работником судиться (поймете о каком случае я говорю), а в случае с газетами - совсем не стоит. Отсюда вопрос - какого х... они до сих пор как на заклание ходят и ведомости подписывают? Опять же, не один же работник, толпами возмущаются, безликими трусливыми толпами.

Цитата:
См. мой предыдущий пост. Уволить предпенсионника еще сложнее, чем человека среднего возраста. Ну не смешите - не из-за газет же увольнять. А с учётом отрицательного сальдо миграции, если уволить 50-го со стажем, кто работать будет, кто будет обучать, передавать опыт? Вы думаете все 100% работодателей и бизнесменов идиоты? А насчёт начальника - может он бы и защищал своих работников, но, в силу трусости этих самых работников, они же первые его и сольют и будут молча наблюдать за его "избиением". Так почему начальник должен поддерживать таких работников?