Министр сельского хозяйства Асылжан Мамытбеков подтвердил свое намерение подать в отставку, если вина его заместителя в получении взятки будет доказана в суде. Должны ли начальники платить за грехи подчиненных своими должностями?
Результаты опроса

Тогда по логике за любую провинность руководства нужно разгонять всех подчинённых. Как руководитель, он ведёт определённую политику, и сотрудники, работая с ним, не могут не знать его "политических кредо". И раз работают с ним, то однозначно его взгляды на жизнь как минимум разделяют. Это ж как надо замаскироваться, чтоб выполнять поручения руководителя, а в душе быть "против всех". Так бывает?

Поймать на взятке- дело не простое. Если накрыли зама, то это же не значит, что брал только этот зам. Остальным просто пока повезло. А другие пока затаятся.

Что то подозрительно долго он уходит.... урожай зерновых собрали 15 процентов от реального.....вот эта тема..... а тут взятка.....кто ее не берет....
Анекдот в тему. Когда родственник заболевает, и сообщает, что скоро он умрет. Все пугаются, ложат его в хорошую клинику. Потом еще раз сообщает о своей кончине, и опять живет....ну тогда люди привыкают.....и не обращают внимания.

Цитата:
Интересная логика ))
Вообще, если после каждого такого случая увольнять руководителя, то эти самые руководители могут кончиться (с учетом того, что компетентных не хватает - это, как минимум, вызывает недоумение). На первые 2 раза можно было бы ограничиться строгим (т.к. это может быть случайность и совпадение), а в третий раз уже увольнять без права занимать такие должности, т.к. это будет уже закономерность. Самих провинившихся наказывать надо не только лично - лишение свободы и конфискация, но и чтобы это затрагивало интересы близких родственников, тогда больше шансов, что это будет неповадно в дальнейшем и изначально.

[Исправлено: мир труд май, 24.10.2014 - 20:50]

Цитата:
В этом и есть корень коррупции и некачественного обслуживания - малая плотность населения и отсутствие безработицы, а, значит, и конкуренции среди работников.

Цитата:
Отсутствие безработицы у нас очень спорный тезис. А конкуренция на рабочих местах, в большинстве случаев, проходит не по принципу "лучшие из лучших", а "близкие и денежные из всех". Насчет некачественного обслуживания - это вопросы, по большей части, к образованию и контролю за этим качеством. Сама коррупция, это очевидно, явление многогранное, поэтому и методы борьбы и профилактики должны быть комплексные.

я предлагаю всем, кто за то чтобы наказывать руководителей за взятки своих подчинённых взять и встать на место руководителя и посмотреть на ситуацию. Вот Вы каждый день утром, в обед и вечером говорите своим подчинённым: не бери, не вздумай, узнаю уничтожу!!!Ты ведь всех подставишь!!Чего Вам не хватает, давайте работать честно и на совесть!!! они все кивают, соглашаются, даже инициативу в этом плане предлагают и это каждый день. А ты семинары, правовой всеобуч проводишь и ещё много всякого, чтобы избежать этой самой коррупции у себя в учреждении. И вдруг, один из твоих подчинённых берёт взятку.Любую.и ловится. И что ж тогда Вы скажете: да я принимал все возможные меры, я сам не беру и с других не требую! да я же не могу с подчинёнными круглые сутки находится!А у подчинённого тысяча всяких разных доводов, почему он взял взятку. Вплоть до бес попутал! И что тогда:Вас уволняют за то что недосмотрели. Вы в негодовании на законы и т.д. Или же Вы скажите: да правильно, что уволили меня, я согласен? Всё должно быть взвешено и с подтверждением того, что руководитель или не принимал никаких антикоррупционнных мер в коллективе или же сам создавал ситуацию где подчинённые могли брать взятку.Я против поголовного увольнения руководителей за ошибки подчинённых.

Цитата:
Да? Тут на форуме есть работодатели - спроси у них. Да и очевидно, что работа у нас ЕСТЬ. А если вам зарплата под 100 тыщ нужна без опыта работы на неквалифицированной должности - то да, безработица у нас просто огромная.

Цитата:
Значит, не все возможные. Должно быть так - шаг в сторону, малейшее подозрение - уволен. Но это невозможно, ибо нет специалистов, нет безработицы.

Цитата:
Развешайте объявы на дверях у подчинённых типа
Если с вас вымогают взятку обращаться туда-то по но меру тел.такому-то
"туда-то"-это Ваш кабинет
номер теле. то-же соответственно Ваш
зачем нужны посредники из-за которых потом Вас же и накажут
берите сразу у первоисточника .